珠海市政府27日公布《行政首长问责暂行办法》。问责对象为珠海市政府办公室和市政府组成部门、直属机构、特设机构、派出机构的行政首长，包括主持工作的副职。
《问责办法》规定了7种问责方式：诫勉谈话、责令限期整改、责令作出书面检查、责令公开道歉、通报批评、责令辞职、建议免职。
珠海市政府27日公布《行政首长问责暂行办法》。问责对象为珠海市政府办公室和市政府组成部门、直属机构、特设机构、派出机构的行政首长，包括主持工作的副职。
《问责办法》规定了7种问责方式：诫勉谈话、责令限期整改、责令作出书面检查、责令公开道歉、通报批评、责令辞职、建议免职。
